Компания ААЛЬФУС – первая компания в Минске, которая по настоящему ценит своих сотрудников. Работать у нас всегда интересно, проектов много и они разные. Заказчики всегда довольны, и поэтому заказов становится больше.
Почему? Потому, что работаем на совесть. Достигается это сплоченностью идеи нашего дружного коллектива, штат которого постоянно увеличивается. Все больше и больше молодых и амбициозных парней и девушек присоединяется к нам и никогда уже нас не покидают.
ЧТО МЫ ДЛЯ ЭТОГО ДЕЛАЕМ?
Мы платим от 20% до 25% за выполненный проект, если он выполнен от начала до конца. Это немыслимый гонорар, который не позволяет себе платить ни одна IT компания в Минске, кроме нас.
КАК ЭТО У НАС ПОЛУЧИЛОСЬ?
Да, мы требовательные. Вся работа строго нормирована. Постоянные отчёты выполненной работы. А также достаточно длительный период проверки претендентов на имеющиеся вакансии перед трудоустройством. В конечном счёте только лучшие остаются с нами, на меньшее мы не согласны!
КАЧЕСТВА №1 В НАШЕЙ КОМПАНИИ – это честность и порядочность, а также добросовестность и трудолюбие. Остальное – детали.
Мы занимаемся созданием сайтов заказчикам. Мы ищем специалиста для подготовки и наполнения сайта качественным текстом. В настоящий момент работаем над сайтом строительных услуг. Задача дать подробное описание по каждой из возможных строительных услуг (одна услуга – одна страница на сайте), следуя примерам с других сайтов подобной тематики. То есть Вы ищите информацию самостоятельно, перерабатываете ее, чтобы она отвечала общему формату на сайте заказчика (формат вырабатывается в процессе, который мы объясним позже – все достаточно просто, но трудоёмко).
Тестовое задание: готовите в Google Sheets хотя бы 25 описаний самых популярных строительных услуг, на ваше мнение. Тестовое задание не оплачивается. В последующем, ваша работа будет оплачиваться по подряду по ТК РБ по факту выполненной работы. Выполнив задание, сообщите об этом на zwitterioncorp@mail.ru А также внизу в последней строчке внутри самого файла укажите ваше имя и кол-во времени, которое ушло на выполнение задания.
Для получения тестового задания, перейдите по ссылке: Открыть тестовое задание
Требуемый опыт работы: не требуется
Ведущий веб-разработчик Беларуси приглашает на постоянную работу младшего веб-дизайнера.
Требования:
  • Владение Photoshop, Illustrator (Sketch приветствуется)
  • Знание и понимание принципов веб-типографики, колористики и композиции
  • Навыки проектирования сайтов
  • Наличие портфолио (мы же как-то должны идентифицировать вас как потенциального веб-дизайнера)
  • Огромное желание работать в сфере разработки сайтов
  • Готовность к постоянному самообучению и профессиональному совершенствованию
  • Желателен опыт работы с коммерческими проектами и/или b2b заказчиками (от 3-х месяцев). Это позволит быстрее воспринять специфику работы “под заказ”, влится в рабочий процесс и начать приносить ценность.
Профессиональные принципы компании IT-Guru при разработке визуализаций и дизайна:
— Не делаем дизайн ради дизайна, не интересуют украшательства сами по себе. Мы решаем задачи клиентов, причем не придуманные, а реально выявленные и зафиксированные во время пресейла, бизнес-анализа и проектирования. Худшее, что можно сделать оказывая профессиональные услуги — решать не ту задачу / решать ее неподходящим способом. Или подменить проектную ценность клиента (ради которой он обратился и платит деньги) своей собственной.
— Перед разработкой стилистики интернет-проекта мы проводим анализ существующих решений, выясняем ожидания клиента, просматриваем проекты смежных сфер отмечая удачные и не очень решения, обсуждаем это проектной группой, приходим к общему пониманию возможного решения. Таким образом, в 90% случаев перед началам этапа диайна мы достаточно точно представляем, как должен выглядеть финальный результат работы.
Исторически в Студии не приживаются сотрудники, которые несерьезно относятся к своим обязанностям и действующим подходам в работе. При этом ребята с профессиональным отношением к делу быстро развиваются. Мы поощряем профессионально и с душой выполненную работу. Ключевой критерий, по которому мы набираем дизайнеров в команду — отношение к делу, и потом постепенно помогаем развивать сотруднику необходимые навыки. Мы считаем, что навыкам можно научить, а вот отношение к делу и характер являются врожденными и очень тяжело изменяются. Работающим на “портфолио” лучше оставить вакансию без внимания, “набивать” лайки и просмотры на Behance лучше в рядах какой-нибудь другой организации. Когда работаешь в интересах клиента и решаешь реальную задачу, то портфолио и отзывы появляются сами собой.
В нашей Студии вы будете работать с одними из лучших специалистов по интерфейсам в Беларуси (проектировщиками и дизайнерами), профессиональными менеджерами проектов и разработчиками, получать опыт и знания на проектах для ведущих белорусских, российских и мировых брендов (БелЖД, Уральский банк реконструкции и развития, ФК Зенит, Банк Решение, Белгазпромбанк, авиакомпания Latam, т.д.).
Обязанности:
  • Создание эталонных и внутренних страниц сайта по готовым дизайн-концепциям;
  • Отрисовка макетов, поиск и/или отрисовка графических элементов, иконок;
  • Подготовка макетов к верстке;
  • Доработка страниц сайтов (дополнительные разделы, связанные с промоушеном маркетинговых мероприятий и акций);
  • Тесная коммуникация с разработчиками и менеджерами проектов Студии;
  • Визуализация дополнительных функциональностей на работающих проектах, их развитие.
Условия работы:
  • Работа в компании-лидере белорусского рынка разработки сайтов и интернет-магазинов;
  • Возможность для постоянного профессионального и карьерного роста;
  • Интересные проекты для крупных брендов;
  • Современный офис с удобным транспортным расположением;
  • Полный рабочий день.
Кандидатам может быть предложено прохождение неоплачиваемой стажировки длительностью до 1 месяца по усмотрению компании.
Обязательное условие получения работы в Студии на позицию младшего веб-дизайнера — выполнение тестового задания и прохождение собеседования.
Тестовое задание доступно по адресу: Открыть тестовое задание
Высылайте результаты тестового задания, резюме и ссылку на выполненные проекты (если они есть) на адрес с темой “Младший веб-дизайнер” на support@aalphus.by
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
IT-GURU Девелопмент в поисках PHP Developer для работы над поддержкой имеющихся сервисов интернет-магазина. В будущем планируется расширение компетенции по стэку Python + Amazon Web Services, а также расширение компетенции для практик разработки: Infrastructure As a Code (Terraform, Ansible), API First, BDD, CI/CD, Monitoring/Alarm.
Задачи:
  • Поддержка WEB-сервисов для интернет-магазина, расширение ассортимента и присутствия на рынке;
  • Поддержка внутренних WEB-ресурсов на WordPress;
  • Администрирование Ubuntu сервера для текущих и создаваемых сервисов и сайтов;
  • Обслуживание более чем 20 компонентов разных серверов.
Требования:
  • PHP, MySQL;
  • Опыт администрирования Ubuntu, Apache, Nginx;
  • Английский язык – технический.
Будет плюсом:
  • Опыт работы в интернет-торговле;
  • Знание языков программирования HTML и CSS
  • Опыт работы с WordPress
  • Опыт работы с JavaScript желателен
  • Python, AWS, Django;
  • Знания в Laravel или Symfony
    • Мы предлагаем:
      • Работу над интересным и живым продуктом в команде высококлассных специалистов;
      • Конкурентоспособную оплату труда, защищенную от инфляции;
      • Программу релокейта для кандидатов из других городов/стран либо удалённый full-time;
      • Гибкий график и комфортные условия работы.
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, удаленная работа
Компания “IT-Guru” ищет SEO-специалиста.
Профиль деятельности группы компаний: разработка и сдача сайтов в аренду, интернет-маркетинг, автоматизация бизнес-процессов посредством внедрения CRM WordPress. В связи с увеличением количества проектов – расширяем штат.
Обязанности:
  • Продвижение клиентских проектов различной направленности в регионах РБ и РФ.
  • Проведение аудита сайта;
  • Подбор и анализ запросов для формирования семантического ядра.
  • Проведение полного комплекса работ по SEO-оптимизации сайта (внешняя и внутренняя оптимизация)
  • Подготовка ежемесячной отчетности по проектам и составление плана работ на следующий отчетный период.
  • Подготовка рекомендаций по повышению эффективности и их выполнение
Требования:
  • Опыт работы в качестве SEO-специалиста от 1 года. Рассмотрим и меньший, но при условии крепких знаний в SEO.
  • Большим плюсом будет отображение кейсов за 2017-2018 год
  • Знание особенностей продвижения сайтов. Понимание алгоритмов работы поисковых систем, факторов ранжирования;
  • Умение анализировать эффективность проделанных работ и предлагать дальнейшие методы развития проекта.
  • Навыки работы со специализированным софтом и сервисами
Условия:
  • Зарплата по результатам выполненного проекта.
  • Удаленная работа
  • Руководители, готовые помогать и обучать.
Нашей компании нужен SMM-специалист. Задача продвигать сайты наших заказчиков в социальных сетях.
Обязанности:
  • увеличение трафика на сайт через соц. сети;
  • ведение всех соц. сетей корпоративного сайта;
  • ведение рекламных кампаний в соц. сетях;
  • работа с лидерами мнений;
  • помощь более опытным специалистам;
  • постоянное обучение и самообучение;
  • доп. задачи различного рода.
Требования:
  • отличное представление работы хотя бы одного из сервиов оциальных сетей (ВКонтакте, Однокласники, Facebook, Twitter, Instagram или другая);
  • приветствуется знание английского языка на уровне intermediate;
  • понимание различных каналов интернет рекламы;
  • желание много работать и развиваться;
  • аналитический склад ума.
Наши преимущества:
  • работа на развивающемся рынке;
  • непрерывный личностный и профессиональный рост;
  • участие в жизни компании;
  • индивидуальное обучение английскому в офисе;
Отличные условия труда и отдыха:
  • конкурентная оплата труда;
  • 25-дневный оплачиваемый отпуск;
  • оплачиваемый больничный;